Yu Lanqin, nainen, han-kansalainen, syntynyt lokakuussa 1970, on Yancheng Dafeng Sanai Home Textile Co., Ltd:n toimitusjohtaja. Vuosien varrella hän on yhdistänyt ja johtanut yrityksen 97 työntekijää (82 naista). Hän ei pelkää tilausten määrän laskua ja menee rohkeasti eteenpäin. Hän pyrkii rohkeasti huippuosaamiseen ja innovaatioihin uusien tuotteiden kehittämisessä ja on tiukka laadussa. Hän johtaa vilpittömästi yrityksen kehitystä ja hyödyttää yritystä. Työntekijät ovat keskittynyt esimerkki naiskaadereiden aikakaudesta, jotka rohkeasti kantavat raskaita vastuita ja työskentelevät ahkerasti.
Rohkeasti kehittämällä liiketoimintaa, yritys kehittyy harppauksin
Hän on hyvä oppimaan ja syventymään liiketoimintaosaamiseen, ratkaisemaan keskeisiä ongelmia, tutkimaan markkinaolosuhteita sekä hallitsemaan viestintä- ja neuvottelutaitoja eri toimittajien kanssa. Lähes kymmenen vuoden kovan työn jälkeen yritys on toteuttanut kaiken mahdollisen työvoiman ja ammattitaitoisen teknisen tiimin kasvattamisesta tuotantokapasiteetin laajentamiseen, tehtaan laajentamiseen ja uudelleensijoittamiseen, laiteinvestointeihin sekä älykkäiden tuotantolinjojen uudistamiseen ja päivittämiseen jne. Yhdellä menestyksen askeleella Sanai Home Textiles, jolla oli alussa vain 7 koneompelutyöntekijää, on kehittynyt kodintekstiilialan yritykseksi, jolla on yli 350 työntekijää ja 150 miljoonan yuanin vuotuinen liikevaihto rekrytoimalla osaajia ja mobilisoimalla ylimääräistä työvoimaa. Yritys on voittanut peräkkäin titteleitä, kuten "Yksityisen kauppakamarin rehellisyys ja luotettava yritys", "Maakunnallinen naismateriaalien käsittelyn esittelykeskus" ja "Erinomainen panostuspalkinto teollisen talouskehityksen edistämiseksi".
Osallistu julkisiin hyväntekeväisyyshankkeisiin auttaaksesi eniten apua tarvitsevia
Yrityksen kehittyessä ja kasvaessa hän ei ole unohtanut yhteiskunnan avun tarpeessa olevia ihmisiä tai ryhmiä. Kodintekstiiliyritykset ovat työvoimavaltaisia yrityksiä. Naisjohtajana hän on hyvin tietoinen naisten työn tärkeydestä. Yrityksen naispuolisten työntekijöiden osuus on yli 85 %, ja naisten työ on erityisen tärkeää. Hän keskittyi parantamaan heidän työolojaan, nostamaan heidän palkkojaan, toteuttamaan etuuksia ja ratkaisemaan heidän elinvaikeuksiaan ja toteutti useita toimenpiteitä. Viime vuosina Yu Lanqin ja Sanai Home Textiles ovat useaan otteeseen ojentaneet auttavan kätensä kaikille elämänaloille auttaakseen apua tarvitsevia. Uuden koronaepidemian äkillisen puhkeamisen edessä hän vastasi aktiivisesti kutsuun, otti aloitteen vastuun kantamiseen ja omistautui parhaansa rakkaudelleen toteuttaen epidemian ehkäisyä ja torjuntaa toisella kädellä ja yrityksen kehittämistä toisella. Hän on lahjoittanut useita kertoja erilaisia epidemian vastaisia materiaaleja asiaankuuluville ylemmän tason osastoille; lomien aikana hän antoi lomalahjoja tai etuja köyhille tai leskille; Kun työntekijät tai heidän perheensä kohtasivat vaikeuksia ja sairauksia, hän otti johtoaseman lahjoittamisessa ja mobilisoi kaikki työntekijät auttamaan toisiaan keskinäisellä avunpidolla, rakkauden omistautumisella jne., antamaan heidän tuntea todellista rakkautta, päästä pois ahdingosta ja täyttääkseen koko yhteiskunnan positiivisella tavalla suurella rakkaudella.
Julkaisun aika: 25. huhtikuuta 2023